وزارت نفت در سال ۱۴۰۴ با هدف تأمین نیروی انسانی متخصص، برنامه‌ریزی گسترده‌ای برای برگزاری آزمون استخدامی و جذب نیرو در شرکت ملی نفت ایران انجام داده است. در این دوره، ۸۱۳ نفر از میان داوطلبان واجد شرایط، پس از طی مراحل ثبت‌نام و آزمون کتبی، به استخدام این مجموعه مهم صنعتی درخواهند آمد.

کاظم نورانی معاون برنامه ریزی و امورمجلس جمعیت هلال احمر گفت ارتباط و تعاملات دولت با جمعیت هلال احمر در سطح بسیار عالی قرار دارد؛ به عنوان شاهد مثال حادثه تلخ بندرشهید رجایی نمونه ای از این ارتباط است که جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران ، ستاد بحران، اورژانس، وزارت کشور، نیروهای امنیتی و انتظامی اولین نهادهایی بودند که در محل حادثه حضور پیدا کردند.

شرکت پیمانکار حاضر در دانشگاه خلیج فارس بوشهر به منظور تأمین نیروی انسانی مورد نیاز، در نظر دارد برای شغل مندرج در جدول با شرایط ذیل را شناسایی و از طریق مصاحبه عمومی و تخصصی پس از طی مراحل گزینش به صورت شرکتی در دانشگاه خلیج فارس دعوت به همکاری نماید.

مدیرکل دبیرخانه هیأت مرکزی گزینش وزارت آموزش‌وپرورش تأکید کرد: در فرآیند گزینش معلمان، صرفاً به توانایی آموزشی داوطلبان بسنده نمی‌شود، بلکه صلاحیت و توانایی انجام کار تربیتی نیز از اهمیت بالایی برخوردار است.

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از اخذ مجوز استخدام ۷۵۰ نفر در ادارات کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی سراسر کشور خبر داد.

دولت با هدف تأمین نیروی انسانی، طرح جذب ۱۰۰ هزار نفر را از خرداد کلید می‌زند.

به ‌گزارش بازارکار بوشهر، مرتضی پروانه در نشست با خبرنگاران گفت: در حال حاضر، بخش خصوصی در زمینه استخدام نیروی انسانی از سازوکار مشخص و شفافی برخوردار نیست. به‌ویژه در صنایعی مانند پتروشیمی، نفت و گاز، جذب نیروها عمدتاً به‌صورت داخلی و بدون فرآیند رقابتی انجام می‌شود. اما این وضعیت قرار نیست ادامه پیدا کند.

معاون آموزش ابتدایی وزارت آموزش و پرورش گفت: نیاز‌ها به نیروی انسانی در سال تحصیلی آینده احصا شده و مجوز استخدام نیرو‌های جدید به زودی از سوی دولت صادر خواهد شد.