معرفی ۶۰ شرکت نوآور هوش مصنوعی در چهارمین نمایشگاه شرکت‌های خلاق
معاون فناوری پارک ملی علوم و فناوری‌های نرم و صنایع فرهنگی

معرفی ۶۰ شرکت نوآور هوش مصنوعی در چهارمین نمایشگاه شرکت‌های خلاق

معاون فناوری پارک ملی علوم و فناوری‌های نرم و صنایع فرهنگی از برگزاری چهارمین نمایشگاه شرکت‌های خلاق و دانش‌بنیان با محوریت هوش مصنوعی خبر داد و گفت: این نمایشگاه باهدف تجاری‌سازی فناوری‌ها، ایجاد ارتباط با سرمایه‌گذاران و معرفی توانمندی‌های شرکت‌های فعال در این حوزه برگزار می‌شود.
اصفهان در مسیر تبدیل به قطب هوش مصنوعی

اصفهان در مسیر تبدیل به قطب هوش مصنوعی

سفر نایب‌رئیس مجلس شورای اسلامی به استان اصفهان در روزی برفی، با بازدید از مناطق ویژه فناوری در شهرستان لنجان همراه شد؛ سفری که با تأکید بر حمایت تقنینی مجلس، نویدبخش شتاب‌گیری پروژه‌های هوش مصنوعی و اقتصاد دیجیتال در استان است.
زمین به استارت آپ‌های برتر در شهرک‌های صنعتی قم اختصاص یافت
مدیر عامل شرکت شهرک‌های صنعتی قم

زمین به استارت آپ‌های برتر در شهرک‌های صنعتی قم اختصاص یافت

مدیر عامل شرکت شهرک‌های صنعتی قم گفت: ۲ رویداد نوآفرینی در زمینه صنایع شیمیایی و فناوری اطلاعات برگزار شد و زمین به استارتاپ‌های برتر اختصاص یافت.
باید هوش مصنوعی را به فرصتی برای کودکان تبدیل کرد
عبدالله فیض الله زاده:

باید هوش مصنوعی را به فرصتی برای کودکان تبدیل کرد

مدیر عامل آکادمی یاسان تاکید کرد: هوش مصنوعی به صورت ذاتی خطرناک یا مفید نبوده و این مسئولیت ماست که آن را تبدیل به فرصتی برای کودکان خود کنیم.
هوش مصنوعی شغل‌ها را بیشتر می‌کند، نه کمتر
هوش مصنوعی باعث بیکاری نمی‌شود
رئیس انجمن ملی هوش مصنوعی ایران:

هوش مصنوعی باعث بیکاری نمی‌شود

جذب و نگهداشت متخصصان، مهم‌ترین مشکل در حوزه هوش مصنوعی است
رئیس دبیرخانه ستاد توسعه فناوری و کاربرد هوش مصنوعی

جذب و نگهداشت متخصصان، مهم‌ترین مشکل در حوزه هوش مصنوعی است

رئیس دبیرخانه ستاد توسعه فناوری و کاربرد هوش مصنوعی گفت: بزرگ‌ترین مشکل ما جذب و حفظ متخصصان، اساتید و مدیران حوزه هوش مصنوعی است. نرخ از دست دادن نیروی انسانی بالا و ورود متقاضیان کم است. اقدامات حمایتی، آموزش‌های گسترده، توسعه زیرساخت‌های تحقیقاتی و ایجاد سرفصل‌های هوش مصنوعی برای دانش‌آموزان از جمله راهکار‌های ستاد برای رفع این مشکل است.
نقش هوش مصنوعی در ارزیابی استعداد‌ها

نقش هوش مصنوعی در ارزیابی استعداد‌ها

هوش مصنوعی با تحلیل داده‌های گسترده و شناسایی الگو‌های رفتاری، تحول بزرگی در ارزیابی استعداد‌ها ایجاد کرده است. این فناوری دقت، سرعت و عدالت را در فرآیند استخدام افزایش می‌دهد و تصمیم‌گیری را از شهود انسانی به تحلیلی داده‌محور تبدیل می‌کند. در عین حال، رعایت اصول اخلاقی و حفظ حریم خصوصی برای بهره‌گیری مسئولانه از آن ضروری است.
چه مشاغلی در نبرد آینده، پابرجا خواهد ماند؟
۱۰ شغلی که هوش مصنوعی را به چالش می‌کشند؛

چه مشاغلی در نبرد آینده، پابرجا خواهد ماند؟

در دنیایی که با هوش مصنوعی (AI) به سرعت در حال پیشرفت است، برخی از حرفه‌ها در حال فروپاشی هستند در حالی که برخی دیگر از خاکستر خود برمی‌خیزند. آیا مشاغل خاصی از موج هوشمندسازی جان سالم به در خواهند برد؟
صدور پروانه اپراتور هوش مصنوعی کلید خورد
 احسان چیت‌ساز، معاون وزیر ارتباطات:

صدور پروانه اپراتور هوش مصنوعی کلید خورد

اپراتور هوش مصنوعی در کمیسیون تنظیم مقررات رگوله شده و شرکت‌ها می‌توانند موافقت اصولی فعالیت در این حوزه را دریافت کرده و پس از طی مراحل لازم آن را به «پروانه اپراتور هوش مصنوعی» تبدیل کنند.
قبلی 17 18 19 20 بعدی