کد خبر: ۱۷۳۰۵۱

تاریخ: ۲۲ شهريور ۱۴۰۴ - ۰۸:۳۹

معاون سازمان محیط زیست خبر داد:

استفاده از ظرفیت طرح شهید زین‌الدین برای جذب نیرو در سازمان محیط‌زیست

معاون توسعه مدیریت، حقوقی و امور مجلس سازمان حفاظت محیط‌زیست از اخذ مجوز تأمین منابع جذب و به‌کارگیری نیروهای طرح شهید زین‌الدین در این سازمان خبر داد.

به گزارش بازارکار از روابط عمومی سازمان حفاظت محیط‌زیست، امید حاجتی بیان کرد: با توجه به اینکه به‌طور میانگین ۵۱ درصد پست‌های سازمان بلاتصدی است، موضوع بهبود شاخص «ضریب توانمندسازی ساختار سازمانی» از طریق کاهش این پست‌ها در طول برنامه هفتم توسعه در دستور کار قرار گرفته است.

وی افزود: با توجه به اهمیت موضوع و لزوم بهره‌گیری از ظرفیت‌های موجود برای رفع چالش‌ها، استفاده از ظرفیت استخدامی طرح شهید زین‌الدین جهت جذب نخبگان در حوزه محیط‌زیست در جلسات متعدد و با پیگیری‌های مستمر از سازمان برنامه و بودجه کشور مطرح شد که نهایتاً با وجود محدودیت‌های اعتباری، موافقت و تأییدیه لازم اخذ شد.

وی خاطرنشان کرد: بر اساس توافق صورت‌گرفته، مقرر شد سهمیه جذب نیروها متناسب با خروجی‌های استان‌ها توزیع شده و در سراسر کشور مورد استفاده قرار گیرد.

آزمون استخدام طرح شهید زین‌الدین، آزمونی برای ورود متقاضیان کار در ادارات و سازمان‌های دولتی با هدف جوان سازی نیروی انسانی تشکیلات اداری است، این طرح به عنوان یکی از شیوه‌های جذب نیروی انسانی از طریق برگزاری آزمون استخدامی برای دستگاه‌های اجرایی کشور است.