کد خبر: ۱۷۳۱۷۵

تاریخ: ۲۵ شهريور ۱۴۰۴ - ۰۹:۲۱

رئیس سازمان بهزیستی کشور

برنامه بهزیستی برای ارائه تسهیلات شغلی و توانمندسازی مددجویان/برنامه‌ریزی برای خروج ۳۰ هزار نفر از چرخه مستمری‌بگیری

رئیس سازمان بهزیستی کشور در راستای توانمندسازی مددجویان و ایجاد اشتغال پایدار، اعلام کرد که امسال ۳۰ هزار مددجو در چرخه توانمندسازی قرار می‌گیرند که این برنامه شامل آموزش مهارت‌های شغلی، هدایت تحصیلی و ارائه تسهیلات مشاغل پایدار است تا مددجویان از چرخه مستمری خارج و به اشتغال پایدار دست یابند.

سیدجواد حسینی در گفت‌وگو با ایسنا، درباره چالش‌ها و برنامه‌های تحول‌آفرین سازمان در حوزه توانمندسازی مددجویان و با اشاره به اهمیت جایگزینی رویکرد اعانه‌بگیری و مستمری‌پردازی با سیاست تحولی چرخش‌آفرین فرصت‌آفرینی و توانمندسازی، توضیح داد: سازمان بهزیستی ماهانه ۲۴۰۰ میلیارد تومان مستمری به مددجویان پرداخت می‌کند.

وی ادامه داد: چند بار پشت‌نوبتی‌های مستمری‌ها به صفر رسید و حتی درست چند روز قبل از آغاز جنگ ۱۲ روزه، تعداد افراد پشت‌نوبتی‌های مستمری‌ها که ۸۲ هزار نفر بودند را مجددا به صفر رساندیم اما، بررسی آخرین‌ آمارها نشان داده که مجددا ۱۳ هزار و ۵۰۰ نفر به پشت‌نوبتی‌ها اضافه شده‌اند که نشان می‌دهد این روند پایانی ندارد که منابع پاسخگو نیست و هیچکس هم از این مبلغ رضایتمندی ندارد؛ راه حل این موضوع، چرخش از مستمری‌پردازی به سمت توانمندسازی است؛ یعنی با ایجاد فرصت‌های شغلی و مهارتی، مددجویان از چرخه دریافت مستمری خارج شوند. تحقق این کار نیازمند سه ضلع مثلث «آموزش»، «مهارت» و «ایجاد اشتغال پایدار» است.

حسینی در تشریح این موضوع با بیان اینکه برای تحقق این موضوع، سازمان بهزیستی سال گذشته ۲۰۰۰ نفر را در چرخه توانمندسازی قرار داده و امسال ۳۰ هزار نفر در این چرخه قرار می‌گیرند، گفت: در حال حاضر ۹۰۰۰ کودک و نوجوان در مراکز شبه‌خانواده حضور دارند، علاوه بر این، تعدادی از نوجوانان و جوانانِ زنان سرپرست خانوار یا نوجوانان و جوانان دارای معلولیت هستند که سال گذشته طی پروژه‌ای، استعدادهای شغلی، تحصیلی و ویژگی روانشناختی شخصیتی این افراد موردسنجش قرار گرفت.

بنابر اظهارات رئیس سازمان بهزیستی کشور، بر اساس غربالگری انجام شده، در سنین ۱۳ تا ۱۶ سالگی، هدایت تحصیلی انجام می‌شود و سپس در سن ۱۶ تا ۱۸ سالگی، مهارت‌های شغلی لازم به آنها آموزش داده می‌شود و پس از آن جهت ورود به بازارکار، تسهیلات شغلی به این افراد تعلق می‌گیرد، چراکه وقتی میان شغل، تحصیل و علایق شخصیتی پیوند ایجاد می‌شود، منجر به اشتغال پایدار خواهد شد.

حسینی اعلام کرد: سال گذشته حدود ۲۰۰۰ نفر از این گردونه خارج شده و امسال برای ۳۰ هزار نفر برنامه‌ریزی داریم و قصد ما این است که ۱۰ هزار نفر از این افراد، از افراد محلات، تحت پوشش این طرح قرار گیرند.

وی همچنین به ارائه تسهیلات شغلی در این زمینه اشاره کرد و گفت: دومین برنامه مشخص این است که ارائه تسهیلات شغلی منجر به مشاغل پایدار شود؛ جای تاسف است که ۳۰ درصد از تسهیلات ارائه شده به مشاغل پایدار منجر می‌شد و ۷۰ درصد دیگر به مشاغلی صورت می‌گرفت که فرد هم بیکار و هم بدهکار می‌شد. در همین راستا ۵۰۰ تسهیلگر شغلی را وارد استان‌ها کردیم.

حسینی در همین راستا از راه‌اندازی سامانه‌ جامع اشتغال خبر داد و افزود: مشخصات و ویژگی‌های شخصیتی مددجویان در آن سامانه ثبت می‌شود و تاکنون ۷۰۰ هزار نفر در این سامانه ثبت شده‌اند.

رئیس سازمان بهزیستی درباره پروژه‌های اشتغالزایی اظهار کرد: همچنین سعی شده تسهیلات را از حالت انفرادی خارج کرده و امسال قصد داریم ۳۵ ساختار پنل خورشیدی در استان‌ها ایجاد کنیم که در هر پنل ۶۰۰ نفر سهام‌دار هستند.