کد خبر: ۴۰۴۶۷

تاریخ: ۰۶ مهر ۱۴۰۱ - ۱۱:۲۸

شرایط ویژه سربازی در شرکت‌های دانش‌بنیان

بهرامی درباره افراد واجد شرایط استفاده از تسهیلات امریه خدمت سربازی در شرکت‌های دانش بنیان گفت: افراد کلیدی شاغل در شرکت‌های دانش‌بنیان که زمان سربازی آن‌ها فرا می‌رسد، می‌توانند از تسهیلات در نظر گرفته شده بهره‌مند شوند.

به گزارش بازارکار به نقل از خبرنگار گروه علمی و فناوری ،بهرامی درباره افراد واجد شرایط استفاده از تسهیلات امریه خدمت سربازی در شرکت‌های دانش بنیان گفت: افراد کلیدی شاغل در شرکت‌های دانش‌بنیان که زمان سربازی آن‌ها فرا می‌رسد، می‌توانند از تسهیلات در نظر گرفته شده بهره‌مند شوند. بر این اساس افرادی که بیش از یک سال از فارغ‌التحصیلی آن‌ها نگذشته باشد و بتوانند ۸۰ امتیاز جدول فناورانه را کسب کنند، واجد شرایط بهره‌مندی از این تسهیلات خواهند بود. این ۸۰ امتیاز، بر اساس سوابق بیمه، میزان فروش شرکت، متاهل بودن افراد و سمت آن‌ها در داخل شرکت اعم از مدیرعامل، عضویت در هیئت مدیره یا عضویت در هیئت موسس شرکت دانش‌بنیان محاسبه می‌شود. فرد متقاضی باید فارغ‌التحصیل مقاطع کارشناسی به بالا و دارای سابقه بیمه ۶ ماهه پیوسته در شرکت دانش‌بنیان مدنظر باشد تا بتواند ۸۰ امتیاز جدول فناورانه را کسب کند. وی در پاسخ به این سوال که چه افرادی نمی‌توانند از این تسهیلات استفاده کنند، بیان کرد: افرادی که در شرکت‌های دانش‌بنیان نوع سوم فعالیت می‌کنند، نمی‌توانند از تسهیلات امریه برای شرکت‎‌های دانش‌بنیان استفاده کنند و فقط می‌توانند از پروژه جایگزین خدمت در دستگاه‌های دفاعی دولتی استفاده کنند. افرادی که بیش از یک سال از فارغ‌التحصیلی آن‌ها گذشته یا به عبارتی دارای غیبت هستند نیز مشمول استفاده از این تسهیلات نمی‌شوند. افراد بعد از پایان تحصیل یک سال معافیت تحصیلی دارند که در این مدت می‌توانند ادامه تحصیل دهند یا برای خدمت سربازی مراجعه کنند. افرادی می‌توانند از تسهیلات امریه شرکت‌های دانش بنیان یا پروژه جایگزین خدمت استفاده کنند که از فارغ التحصیل شدن آن‌ها بیش از یک سال نگذشته باشد. افرادی که در رشته‌های زیرمجموعه پزشکی تحصیل کرده‌اند نیز نمی‌توانند از این تسهیلات استفاده کنند؛ بنابراین فقط افرادی که در شرکت‌های دانش بنیان نوع اول و دوم فعالیت دارند، می‌توانند از تسهیلات امریه شرکت‌های دانش‌بنیان استفاده کنند که تنها تفاوت آن‌ها در نوع امتیازبندی است. شرکت‌های دانش بنیان نوع اول از ۱۵ امتیاز بیشتر برخوردارند. بنا بر اعلام وبگاه روابط عمومی پارک علم و فناوری دانشگاه شهید بهشتی، بهرامی، شرایط در نظر گرفته شده برای شرکت‌های دانش‌بنیان متقاضی استفاده از این تسهیلات را این چنین تشریح کرد: برای شرکت‌های دانش‌بنیانی که می‌خواهند از این تسهیلات استفاده کنند نیز شرایطی در نظر گرفته شده است. این شرکت باید دارای اظهارنامه مالیاتی بالای ۱۰۰ میلیون تومان یا لیست معاملات فصلی بالای ۵۰ میلیون تومان یا اینکه لیست بیمه ۲۰ نفره باشد. شرکت‌های دانش‌بنیان متقاضی با داشتن یکی از این سه شرط می‌توانند یک نیروی سرباز جذب کنند و بر این اساس هر شرکت در هر سال شمسی ۳ نیروی سرباز می‎‌تواند جذب کند. کارشناس نظام وظیفه معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری با اشاره به لزوم ثبت درخواست از سوی متقاضیان گفت: افراد متقاضی پس از اینکه ۶ ماه به طور دائم و تمام در شرکت دانش‌بنیان متقاضی برای آن‌ها بیمه ثبت شد، می‌توانند به سامانه prs.daneshbonyan.ir مراجعه کنند و در این سامانه ثبت نام اولیه را انجام دهند. در مرحله بعد طرح پیشنهادی یا پروپزالی را که قرار است در مدت ۲۴ ماه خدمت سربازی انجام دهند، ارائه می‌کنند و بعد از آن درخواست خود را به کارتابل REG شرکت دانش‌بنیان ارسال می‌کنند. شرکت پس از بررسی‌های اولیه و تکمیل اطلاعات، درخواست متقاضی را برای سامانه معاونت علمی و فناوری ارسال می‌کند و فرایند امتیازبندی آغاز می‌شود. بهرامی، تمهیداتی که معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری برای شرکت‌های دانش‌بنیان درنظر گرفته است را در دو گروه طبقه‌بندی کرد و افزود: تسهیلات سربازی در نظر گرفته شده شامل امریه برای شرکت‌های دانش‌بنیان و پروژه جایگزین خدمت در شرکت‌های دانش‌بنیان یا دستگاه‌های دفاعی کشوری خواهد شد. پروژه جایگزین خدمت سربازی در شرکت‌های دانش‌بنیان شامل افراد نخبه می‌شود. این افراد باید در مقطع کارشناسی به بالا فارغ‌التحصیل شده باشند و بیش از یک سال از فراغت از تحصیل آن‌ها نگذشته باشد. بهتر است افرادی که در مقطع کارشناسی ارشد به بالا فارغ‌التحصیل شده‌اند از این تسهیلات استفاده کنند تا بتوانند از امتیازات علمی و دانش‌آموختگی استفاده کنند. وی خاطر نشان کرد: بهتر است افرادی که می‌خواهند از این تسهیلات استفاده کنند در حوزه مرتبط با رشته تحصیلی خود فعالیت داشته باشند، اما اگر فردی برای مثال در رشته حسابداری تحصیل کرده باشد و علاوه بر این دوره‌های آموزشی برنامه‌نویسی و کدنویسی را گذرانده باشد و اکنون در شرکتی فعالیت داشته باشد که در زمینه برنامه‌نویسی کار می‌کند، می‌تواند با توجه به زمینه فعالیت شرکت طرح پیشنهادی یا پروپزال خود را ارائه کند. داوران، حوزه طرح پیشنهادی را بررسی می‌کنند و اگر مشکل یا محدودیتی وجود نداشته باشد و داور تشخیص دهد که فرد مستعد گرفتن امریه است می‌تواند از این تسهیلات استفاده کند. بهرامی درباره ویژگی‎‌های طرح پیشنهادی از سوی متقاضیان استفاده از تسهیلات سربازی در شرکت‌های دانش‌بنیان توضیح داد: طرح پیشنهادی یا پروپزال حتما باید در راستای بهبود و ارتقای محصول شرکت دانش بنیان باشد. فردی که پروپزالی را ارائه می‌دهد باید ابتدا یک طرح کلی از محصول شرکت دانش‌بنیان را ارائه کند و در مرحله بعد مشکلات این محصول و اهداف در نظر گرفته برای ارتقای آن را بیان کند. این کارشناس، درباره تسهیلات پروژه جایگزین خدمت تصریح کرد: این تسهیلات شامل دو گروه می‌شود. در طرح پروژه جایگزین خدمت در شرکت‌های دانش‌بنیان که به شرکت‌های دانش‌بنیان نوع اول و دوم تعلق می‌گیرد، افراد متقاضی باید امتیاز قابل قبولی را به دست آورند. این افراد در سامانه sina.bmn.ir ثبت‌نام می‌کنند، امتیازبندی می‌شوند و براساس امتیاز فناورانه و دانش‌آموختگی و بررسی‌های بنیاد ملی نخبگان و دانشگاه دفاع ملی این افراد به معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری ارجاع داده می‌شوند. بعد از آن باید پروژه‌ای که بابت آن پروپزالی را تعریف می‌کنند، ارائه دهند. زمان پروژه می‌تواند بر اساس برنامه زمان‌بندی شده برای اجرای آن بین ۱۴ تا ۱۹ ماه متغیر باشد. وی در ادامه افزود: پروژه جایگزین خدمت در دستگاه‌های دفاعی دولتی به شرکت‎‌های دانش‎‌بنیان نوع سوم تعلق می‌گیرد. این شرکت‌ها در حقیقت واحد‌های خلاق مستعد دانش‌بنیان شدن هستند که در پارک‌های علم و فناوری مستقر و دارای مجوز واحد فناورانه هستند و می‌توانند از تسهیلات پروژه جایگزین خدمت در دستگاه‌های دفاعی دولتی استفاده کنند. افراد متقاضی استفاده از این تسهیلات بعد از انجام امتیازبندی به بنیاد ملی نخبگان معرفی می‎‌شوند و پس از تصمیم‌گیری دانشگاه دفاع ملی به یکی از ارگان‌های نظامی کشور معرفی شده و پروژه جایگزین خدمت را در آن ارگان سپری می‌کنند که مدت زمان آن بر اساس برنامه زمان‌بندی در نظر گرفته برای پروپزال ارائه شده بین ۱۴ تا ۱۹ ماه متغیر خواهد بود و بعد از این مدت برای فرد کارت پایان خدمت صادر می‌شود.