فعال کارگری گفت: اگر اسکناس ریالی تورم می‌آورد، کارگران را در سود و دارایی بنگاه‌ها شریک کنید.

یک فعال صنفی کارکنان اورژانس پیش‌بیمارستانی گفت: ساعت کاری بسیاری از نیرو‌های اورژانس در سراسر کشور به ۲۴۰ ساعت در ماه می‌رسد؛ یعنی این نیرو‌ها به‌طور مستمر ۶۰ ساعت اضافه‌کاری اجباری دارند.

کارگران شهرداری تکاب، خواستار بازگرداندن اضافه‌کاری و تعطیل کاری‌ها برای افزایش دریافتی خود شدند.

دبیر خانه‌های کارگر مناطق تهران و البرز گفت: حقوق ثابت کارگران در برابر رشد هزینه‌های زندگی قدرت خرید خود را از دست داده است. وی همچنین با تأکید بر ضرورت تقویت تعاونی‌ها و کاهش واسطه‌گری در زنجیره توزیع، آموزش‌های مهارت‌محور و شغل‌محور را از الزامات بهبود اشتغال و توانمندسازی نیروی کار دانست.

طرح «روستاپ» با تکیه بر آموزش آکادمیک، ارزیابی تخصصی و هدایت هدفمند سرمایه، با هدف ایجاد اشتغال پایدار و توانمندسازی روستاییان در سه شهرستان کهگیلویه و بویراحمد وارد فاز اجرایی شد.

برخی فعالان کارگری نسبت به حذف تعدادی از مشاغل از فهرست مشاغل سخت و زیان‌آور و نحوه بررسی دوره‌ای این مشاغل انتقاد دارند و خواستار تعیین معیار‌های مشخص و یکسان برای همه دستگاه‌ها و سازمان‌ها شدند.

معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تاکید بر اینکه صیانت از جان کارگر خط قرمز تمام فعالیت‌های اقتصادی است، گفت: ایمنی یک مقوله «شیک» یا تشریفاتی نیست بلکه حقوق بنیادین نیروی کار است و فرهنگسازی آن باید از بدنه مدیریتی صنایع در سراسر کشور آغاز شود.

رئیس اداره صنعت و معدن نطنز گفت: چرخ تولید در کارخانه نساجی نطنز که هفت سال تعطیل بود، دوباره به کار افتاد.

ماجرای پرداخت حقوق پاکبانان در تهران وارد مرحله تازه‌ای شده است؛ شهردار تهران اعلام کرده که قرار است حقوق و مزایای پاکبانان و کارگران فضای سبز، به‌جای پرداخت از مسیر پیمانکاران، به‌صورت مستقیم و ماهانه از سوی شهرداری پرداخت شود؛ تغییری که به گفته علیرضا زاکانی با هدف جلوگیری از تأخیر در پرداخت حقوق این گروه انجام شده است.

معاون رئیس‌جمهور گفت: برای هر روستا یک فرصت اقتصادی مشخص می‌شود.