وزارت نیرو و مرکز نخبگان و استعداد‌های برتر نیرو‌های مسلح با امضای تفاهم‌نامه‌ای، همکاری‌های علمی، پژوهشی و به‌کارگیری نخبگان وظیفه را گسترش دادند؛ تفاهم‌نام... وزارت نیرو و مرکز نخبگان و استعداد‌های برتر نیرو‌های مسلح با امضای تفاهم‌نامه‌ای، همکاری‌های علمی، پژوهشی و به‌کارگیری نخبگان وظیفه را گسترش دادند؛ تفاهم‌نامه‌ای که با هدف حفظ سرمایه انسانی، استفاده از ظرفیت نخبگان در حل مسائل صنعت آب و برق و تقویت ماندگاری استعداد‌های برتر در کشور به امضا رسید.

به گزارش بازارکار از وزارت نیرو، ماشاءالله تابع جماعت معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو روز دوشنبه در نشست امضای تفاهم‌نامه همکاری‌های علمی- پژوهشی به‌کارگیری نخبگان و استعداد‌های برتر وظیفه، بین مرکز نخبگان و استعداد‌های برتر نیرو‌های مسلح و معاونت سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو با تشکر ویژه از نیرو‌های مسلح کشور که عزت را در جنگ ۱۲ روزه و جنگ رمضان به ملت ایران بازگرداندند و جایگاه ایران را در سطح جهان ارتقا دادند، تأکید کرد: دشمن زیرساخت‌های صنعت برق را هدف قرار داد که نشان‌دهنده اهمیت این بخش است.

وی گفت: با این حال، امسال و با وجود شرایط جنگی در صنعت آب و برق، محدودیت منابع مالی و محدودیت‌های زمانی، عملکرد ما نسبت به سال گذشته بهتر بوده است. میزان خاموشی‌ها، ناترازی انرژی و تعداد شهر‌های دارای تنش آبی کاهش‌یافته که نشان‌دهنده عزم جدی وزارت نیرو برای خدمت‌رسانی بهتر به مردم است.

معاون وزیر نیرو خاطرنشان کرد: در دوران جنگ نیز اجازه ندادیم آب و برق مردم دچار اختلال شود و حفظ پایداری شبکه را به‌عنوان یک آرمان دنبال کردیم که به آن افتخار می‌کنیم و این موفقیت حاصل تلاش همه همکاران صنعت آب و برق است.

تابع جماعت در خصوص موضوع نخبگان وظیفه، اظهار داشت: استفاده از ظرفیت نخبگان ابعاد مختلفی دارد. یکی از مهم‌ترین آثار آن، حفظ سرمایه انسانی کشور است.

وی بیان‌داشت: یکی از عواملی که موجب خروج برخی نخبگان از کشور می‌شود، موضوع خدمت سربازی است و گاهی افراد برای رهایی از این مساله، از همان مقاطع دبیرستان یا دانشگاه مهاجرت می‌کنند.

این مقام مسئول تاکید کرد: اگر این بستر فراهم شود که نخبگان بتوانند خدمت خود را در دستگاه‌های مختلف و خارج از نیرو‌های مسلح انجام دهند، به طور قطع به ماندگاری سرمایه انسانی کشور کمک خواهد کرد.

وی ادامه‌داد: از سوی دیگر، این نخبگان می‌توانند بسیاری از نیاز‌های صنعت را برطرف کنند. پروژه‌هایی که برای آنان تعریف می‌شود، معمولاً مسائل واقعی و پیچیده صنعت است و اگر بتوانند در حل این مسائل نقش‌آفرینی کنند، گامی موثر در رفع مشکلات و چالش‌های دستگاه‌ها برداشته خواهد شد.

معاون سرمایه انسانی، تحقیقات و فناوری اطلاعات وزارت نیرو افزود: امروز بخش زیادی از مسائل وزارت نیرو، صرفاً مسائل مهندسی نیست و بیش از گذشته به تخصص‌های علوم‌انسانی، مدیریت، رشته‌های میان‌رشته‌ای و سایر حوزه‌های مرتبط نیاز داریم. البته رشته‌های فنی و مهندسی همچنان ضروری هستند، اما در کنار آنها باید دامنه همکاری را به سایر رشته‌ها نیز گسترش دهیم.

وی تصریح‌کرد: تکریم و احترام به سربازان و افسران نخبه اهمیت بسیار زیادی دارد. باید امور آنان در کوتاه‌ترین زمان انجام شود، جایگاهشان حفظ شود، از آنان حمایت شود و امکانات لازم، از جمله حمایت‌های مالی، بیمه و سایر تسهیلات، در اختیارشان قرار گیرد.

تابع‌جماعت اضافه‌کرد: باید از پروژه‌ها و تحقیقات آنان پشتیبانی کنیم و زمینه کاربرد نتایج این فعالیت‌ها را در صنعت بیش از گذشته فراهم سازیم. ما آمادگی داریم فرایند‌های داخلی وزارت نیرو را برای همکاری با نخبگان تسهیل کنیم و پس از پایان دوره فعالیت آنان نیز ارتباط خود را حفظ کرده و از ظرفیتشان در قالب یک شبکه تخصصی بهره ببریم.

وزارت نیرو یکی از خطوط مقدم خدمت به کشور است

در ادامه این نشست، موسی‌الرضا قائمی رئیس مرکز نخبگان و استعداد‌های برتر نیرو‌های مسلح، اعلام کرد: به طور متوسط، سالانه حدود سه هزار نفر از سوی بنیاد ملی نخبگان به مرکز نخبگان و استعداد‌های برتر نیرو‌های مسلح معرفی می‌شوند تا پروژه جایگزین خدمت خود را بگذرانند و کارت پایان خدمت دریافت کنند؛ اما صدور کارت پایان خدمت، تنها یک رویکرد حداقلی است.

وی تاکید کرد: هدف اصلی این است که این جوانان برای ایفای نقش در آینده کشور آماده شوند. به همین دلیل، همواره به سازمان‌ها و شرکت‌هایی که از این ظرفیت استفاده می‌کنند توصیه می‌کنیم با فراهم کردن شرایط مناسب، ارائه خدمات مطلوب و تکریم نخبگان، آنان را نسبت به آینده امیدوار کنند و زمینه ماندگاری‌شان در کشور را فراهم آورند و وزارت نیرو در این زمینه جزو دستگاه‌های موفق بوده است.

رئیس مرکز نخبگان و استعداد‌های برتر نیرو‌های مسلح، با بیان اینکه دستاورد‌هایی که در جنگ اخیر شاهد بودیم حاصل تلاش همین نخبگان بود، تصریح کرد: بخش قابل‌توجهی از پهپاد‌ها و ریزپرنده‌هایی که مورد اصابت قرار گرفتند، نتیجه کار همین جوانان نخبه بود. امروز حدود ۷۵ درصد ریزپرنده‌ها و پهپاد‌هایی که وارد فضای کشور می‌شوند، رهگیری و منهدم می‌شوند.

وی بیان‌داشت: اگر این موضوع را با شرایط سال‌های گذشته مقایسه کنیم، اهمیت استفاده درست از ظرفیت نخبگان بیشتر مشخص می‌شود.

قائمی گفت: امروز نیز وزارت نیرو یکی از خطوط مقدم خدمت به کشور است. در جنگ اخیر، تهدید‌های سنگینی متوجه زیرساخت‌های کشور بود و اگر حتی بخش کوچکی از این تهدید‌ها متوجه بسیاری از کشور‌های پیشرفته می‌شد، شاید تاب‌آوری لازم را نداشتند.

همچنین غلامحسین مقیمی مدیرکل روابط‌عمومی و اطلاع‌رسانی وزارت نیرو، ضمن تأکید بر اهمیت استفاده از ظرفیت سربازان نخبه کشور در همه بخش‌های وزارت نیرو، اظهار داشت: می‌توان در زمینه علوم اجتماعی، علوم ارتباطات و افکارسنجی از حضور ارزشمند سربازان و افسران نخبه‌ها استفاده کرد تا این جوانان با بهره‌برداری از ایده‌ها و نظریات جدیدتر علمی، رویکرد‌های نوگرایانه را به وزارت نیرو وارد کنند.

وی گفت: عملکرد بخش فنی وزارت نیرو در دو صنعت آب و برق مثال‌زدنی است، اما همکاری این جوانان در بخش‌هایی مانند روابط‌عمومی وزارت نیرو، سبب بهبود کیفی و کمی خدمات اطلاع‌رسانی و خدمات‌رسانی به کشور و مردم خواهد بود.

برپایه این گزارش، هدف از امضای این تفاهم‌نامه ارج نهادن به دستاورد‌های علمی، خلاقیت و نوآوری، پویایی و استمرار در حرکت نخبگی و فرصت‌آفرینی برای نخبگان طبق تأکید رهبر معظم انقلاب بود. طبق مفاد این تفاهم‌نامه، تمامی اقدامات و همکاری‌های پیش‌بینی شده باید بر مبنای شناخت همه جانبه، بهره‌گیری از ظرفیت علمی و پژوهشی، تکریم و شکوفایی استعداد‌های برتر و نخبه و تقویت دلبستگی ملی و معنوی آنان نسبت به کشور باشد. همچنین هدف از این تفاهم‌نامه اطمینان از تکمیل چرخه پرورش و شکوفایی استعداد‌های علمی-فنی پیشرفته در جهت نیل به اهداف و انجام مأموریت سازمان‌های بکارگیرنده و توسعه هوشمندانه کیفی نیروی انسانی با جذب بخشی از ظرفیت نخبگان از طریق استخدام یا استفاده در شبکه هوشمند است.