فراخوان سراسری جذب اعضای هیأت علمی علوم پزشکی در هفته‌های آینده منتشر می‌شود

به گزارش بازارکار، محمدرضا ظفرقندی، وزیر بهداشت، با تأکید بر اینکه تقویت سرمایه انسانی دانشگاه‌های علوم پزشکی از مهم‌ترین اولویت‌های این وزارتخانه است، جذب اعضای هیأت علمی توانمند را نوعی سرمایه‌گذاری راهبردی برای آینده نظام سلامت دانست. وی با اشاره به جایگاه چندبعدی اعضای هیأت علمی در نظام سلامت کشور که شامل آموزش، پژوهش، ارائه خدمات تخصصی و توسعه فناوری است، اظهار داشت: «یکی از اهداف اصلی این فراخوان، فراهم کردن زمینه حضور دانش‌آموختگان برجسته و نخبگان کشور و ایجاد انگیزه برای ماندگاری آنان در چرخه نظام سلامت است.»

کسری هیأت علمی و ضرورت جذب نیرو‌های متخصص

وزیر بهداشت با ارائه آماری از وضعیت موجود، اعلام کرد که دانشگاه‌های علوم پزشکی کشور هم‌اکنون میزبان بیش از ۲۲۰ هزار دانشجو در مقاطع مختلف تحصیلی هستند. وی با اشاره به ناترازی موجود در شاخص «استاد به دانشجو» و الزامات سند آمایش آموزش عالی سلامت، تصریح کرد: «با وجود تلاش‌های صورت‌گرفته، همچنان با کمبود اعضای هیأت علمی مواجه هستیم و ضروری است این کمبود در چارچوب برنامه هفتم پیشرفت و به صورت تدریجی جبران شود.»

طبق آمار‌های ارائه شده، هم‌اکنون ۲۲ هزار عضو هیأت علمی در دانشگاه‌های علوم پزشکی مشغول به تدریس هستند که از این تعداد، بیش از ۶ هزار نفر در قالب قرارداد‌های انجام تعهدات فعالیت می‌کنند. وزارت بهداشت در برنامه‌ریزی‌های خود بر ضرورت ایجاد سازوکاری برای استمرار خدمت این نیرو‌ها پس از پایان دوره تعهدات تأکید دارد تا از خروج نیرو‌های متخصص جلوگیری شود.

استراتژی تجمیع مجوز‌ها برای جبران وقفه جذب

روند اخذ مجوز‌های استخدام، فرآیندی زمان‌بر بوده که از خرداد سال گذشته با شناسایی نیاز‌های دانشگاه‌ها و برآورد ظرفیت‌های جذب آغاز شد. ظفرقندی با اشاره به این روند عنوان کرد: «به دلیل شرایط کشور و طولانی شدن فرآیند صدور مجوز، امکان برگزاری فراخوان جذب در سال ۱۴۰۴ فراهم نشد. از این رو، وزارت بهداشت با هدف جبران این وقفه، درخواست تجمیع مجوز‌های سال‌های ۱۴۰۴ و ۱۴۰۵ را ارائه کرد تا دانشگاه‌ها بتوانند در قالب یک فراخوان گسترده، بخش مهمی از نیاز‌های انباشته خود را تأمین کنند.»

وزیر بهداشت در خصوص نحوه توزیع این مجوز‌ها نیز توضیح داد: «معاونت آموزشی وزارت بهداشت مدل جامعی را برای توزیع مجوز‌ها تدوین کرده است که شاخص‌هایی همچون نیاز واقعی دانشگاه، نسبت استاد به دانشجو، ظرفیت‌های آموزشی، امکانات موجود و الزامات آمایش سرزمینی در آن لحاظ شده تا تخصیص مجوز‌ها به صورت هدفمند و متناسب با نیاز هر دانشگاه انجام شود.»

لازم به ذکر است که وزارت بهداشت در فاصله زمانی میان پیگیری‌های مربوط به فراخوان اصلی، برای جلوگیری از ایجاد خلل در آموزش و درمان، از ظرفیت‌های قانونی دیگر نیز استفاده کرده است. بر این اساس، با اخذ مجوز موضوع تبصره ۷ ماده ۱۴، در دو مرحله مجموعاً ۵۲۰ مجوز برای به‌کارگیری اعضای هیأت علمی قراردادی یک‌ساله صادر و به دانشگاه‌ها ابلاغ شد تا نیاز‌های فوری مراکز آموزشی و درمانی تا زمان برگزاری فراخوان اصلی مرتفع گردد.

ظفرقندی در پایان ضمن قدردانی از همکاری سازمان‌های اداری و استخدامی و برنامه و بودجه، ابراز امیدواری کرد که با انتشار رسمی این فراخوان در هفته‌های آینده، فرآیند جذب با سرعت و شفافیت حداکثری صورت گیرد تا نظام سلامت کشور بتواند از توان علمی نخبگان جوان برای ارتقای آموزش و خدمات تخصصی بهره‌مند شود.