تازه ها
رئیس پارک علم و فناوری پردیس
روایت رئیس پارک علم و فناوری پردیس از اجرای منویات رهبر انقلاب در حمایت از استعداد‌ها
رئیس پارک علم و فناوری پردیس از اجرای برنامه‌های متنوع برای جذب و نگهداشت نخبگان خبر داد و گفت: توانمندسازی شغلی فارغ‌التحصیلان دانشگاهی، کمک به تشکیل شرکت‌ه... رئیس پارک علم و فناوری پردیس از اجرای برنامه‌های متنوع برای جذب و نگهداشت نخبگان خبر داد و گفت: توانمندسازی شغلی فارغ‌التحصیلان دانشگاهی، کمک به تشکیل شرکت‌های دانش‌بنیان، هدایت صاحبان ایده به سمت سرمایه‌گذاری و فراهم‌کردن زمینه اشتغال نیرو‌های متخصص در شرکت‌های دانش‌بنیان از جمله برنامه‌های پارک در این زمینه است.
مهدی صفاری‌نیا، رئیس پارک علم و فناوری پردیس، در گفت‌و‌گو با آناتک، در تشریح اقدامات این مجموعه برای تحقق رهنمود‌های رهبر انقلاب درباره حمایت از نخبگان اظهار کرد: «مأموریت اصلی پارک‌های فناوری، جذب و نگهداشت نخبگان است. این مأموریت از طریق کمک به ایجاد شرکت‌های دانش‌بنیان دنبال می‌شود. مهم‌ترین مأموریت ما این است که به بخشی از دانش‌آموختگانی که علاقه‌مند به تجاری‌سازی فعالیت‌های خود و ورود به مسیر کارآفرینی هستند، کمک کنیم تا شرکت تأسیس کنند.»
هدایت شغلی نخبگان متناسب با توانمندی‌های فردی
وی با بیان اینکه پارک فناوری پردیس به ایجاد شرکت‌های دانش‌بنیان بسنده نکرده است، افزود: «مسیر تجاری‌سازی در پارک فناوری پردیس سال‌هاست تعریف شده و ما در قالب رویداد‌های «صدف» و «سند دانشگاه فناوری»، چند سالی است که در سطح کشور فعالیت می‌کنیم. در این برنامه‌ها به توانمندسازی شغلی فارغ‌التحصیلان دانشگاهی کمک می‌کنیم که اولویت ما عمدتاً نخبگان دانشگاهی هستند تا بتوانند متناسب با ظرفیت‌ها و توانمندی‌های فردی خود، مسیر شغلی‌شان را بشناسند.»
صفاری‌نیا ادامه داد: «ممکن است همه افراد لازم نباشد کارآفرین شوند، اما افرادی که به کارآفرینی علاقه‌مند هستند، با این مسیر و ظرفیت‌ها و امکانات کشور آشنا می‌شوند. برخی نیز ممکن است خودشان کارآفرین نباشند، اما طرح خوبی داشته باشند که دیگران بتوانند روی آن سرمایه‌گذاری کنند. این افراد نیز در مسیر هدایت شغلی قرار می‌گیرند.»
رئیس پارک علم و فناوری پردیس با اشاره به گروه دیگری از مخاطبان این برنامه‌ها گفت: «بخشی از افراد نه کارآفرین هستند و نه طرحی دارند، اما از توانمندی فنی خوبی برخوردارند و می‌توانند به‌عنوان نیرو‌های خبره و نخبه در شرکت‌های دانش‌بنیان مشغول به کار شوند. بر همین اساس، متناسب با ظرفیت‌هایی که افراد دارند، برای آنها هدایت شغلی در نظر گرفته‌ایم.»
بازگشت بیش از ۷۰ متخصص ایرانی خارج از کشور
وی با اشاره به فراهم‌شدن ظرفیت فعالیت متخصصان ایرانی خارج از کشور در مجموعه پارک فناوری پردیس اظهار کرد: «در این سال‌ها ظرفیت خوبی برای فعالیت متخصصان ایرانی خارج از کشور فراهم کرده‌ایم و تاکنون بیش از ۷۰ نفر به کشور بازگشته‌اند. این افراد در مجموعه پارک شرکت تأسیس کرده‌اند یا با شرکت‌های دیگر همکاری‌های فنی و علمی تعریف کرده‌اند.»
صفاری‌نیا از آغاز برنامه‌های توانمندسازی در سطح دانش‌آموزی خبر داد و افزود: «ما در یکی دو سال اخیر، در مسیر دانش‌آموزی نیز فعالیت را آغاز کرده‌ایم؛ یعنی ظرفیت توانمندسازی را یک سطح عقب‌تر از لایه دانشگاهی و از مدارس شروع کرده‌ایم و این برنامه را در قالب طرح‌های صدف دانش‌آموزی دنبال می‌کنیم.»
المپیک فناوری بستری برای شکوفایی استعداد‌های آینده‌نگر
رئیس پارک علم و فناوری پردیس در ادامه، درباره ارتباط برنامه‌های این مجموعه با طرح «رویای علم ایران» و چشم‌انداز‌های مطرح‌شده در این زمینه گفت: «برخی از برنامه‌ها رویکرد آینده‌نگر دارند؛ مانند همین المپیک فناوری که حوزه‌های جدید فناوری و فناوری‌های آینده را هدف قرار داده است. حوزه‌هایی مانند هوش مصنوعی، برنامه‌نویسی و امنیت سایبری از جمله این زمینه‌ها هستند.»
وی ادامه داد: «در این حوزه‌ها باید کمک کنیم خلاقیت و استعداد نیرو‌های جوان شکوفا شود. این خلاقیت‌ها می‌توانند به رؤیاپردازی و ایده‌پردازی منجر شوند. حضور در چنین رقابت‌هایی در کنار افراد دیگر، چه از داخل کشور و چه از کشور‌های خارجی، فرصتی فراهم می‌کند تا توانمندی‌های خود را محک بزنند، سطح مهارت‌هایشان را ارتقا دهند و برای فعالیت‌هایی که می‌توانند در آینده دنبال کنند، ایده‌پردازی کنند.»
صفاری‌نیا با اشاره به زیرساخت‌های فراهم‌شده در پارک فناوری پردیس برای حمایت از این استعداد‌ها خاطرنشان کرد: «زیرساخت‌های خوبی در مجموعه پارک، از نظر آزمایشگاهی، فعالیت‌های کاری و سرمایه‌گذاری، برای این حوزه‌های تخصصی فراهم می‌کنیم تا افرادی که از این جنس رؤیاپردازی و خلاقیت برخوردارند، بتوانند از امکانات پارک استفاده کنند و ایده‌های خود را به مرحله اجرا برسانند.»
آگهی استخدام
مطالب بیشتر
ارسال نظرات