اجرای طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت، عدالت استخدامی را در پی دارد

به گزارش بازار کار، عباس گودرزی در جمع خبرنگاران با اشاره به تصویب طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت، اظهارداشت: طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت پس از رفت و برگشت طولانی، نهایتا در صحن علنی مجلس شورای اسلامی مورد بررسی و تصویب قرار گرفت که ما در این طرح چند محور را دنبال می‌کنیم، این طرح شامل کسانی می‌شود که دو سال سابقه مستمر و بیمه پردازی در دستگاه‌های ماده ۲۹ برنامه پنج ساله ششم دارند. وی افزود: امروز شاهد نابسامانی در این زمینه هستیم و تولید نارضایتی، هم برای کسانی که وارد دستگاه می‌شوند و هم برای کسانی که نمی‌توانند وارد دستگاه شوند رخ می دهد، آن هم به‌واسطه وجود شرکت‌های تامین نیروی انسانی که به تعبیری، دست به جیب کارگر می‌کنند و سهمی از دستمزد را برداشت می‌نمایند. نائب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی تصریح کرد: متاسفانه نه در جذب، عدالت استخدامی داریم و نه در استمرار خدمت نیرو در دستگاه‌های مشمول این طرح، که این مصوبه در مجلس به تصویب رسید و مصوب شد جذب این نیروها باید براساس انتشار آگهی و آزمون استخدامی باشد و نیروهای هم موجود هم در قالب قرارداد کارمعین ساماندهی شوند و از این بعد فعالیت شرکت‌های واسطه تامین نیروی انسانی ممنوعیت دارد و جرم انگاری شده است. گودرزی بیان کرد: امروز شاهد بروکراسی پنهان هستیم که حجم عظیمی از نیروها پشت بروکراسی پنهان شده‌اند که نه عدد دقیقی وجود دارد و نه کسی پاسخگو است که با تایید نهایی این مصوبه امیدواریم شاهد افزایش رضایتمندی مردم باشیم. وی با اشاره به زمان اجرای این مصوبه گفت: هیات رئیسه به شورای نگهبان این طرح را ارجاع می‌دهد و ظرف مهلت قانونی بررسی و در نهایت ابلاغ می‌شود.