استخدام شرکت کار و تامین در استان گیلان

*داوطلبان محترم لطفا با دقت کامل دفترچه را مطالعه فرمائید.

آزمون بصورت حضوری، زمان ثبت نام، تاریخ برگزاری آزمون کتبی و مصاحبه متعاقبا اعلام می گردد. کلیه متقاضیان ضرورت دارد در مهلت در نظر گرفته شده و پس از مطالعه شرایط و ضوابط آزمون و فراهم نمودن مدارک و اطلاعات نسبت به ثبت نام در آزمون فوق اقدام نمایند بدیهی است زمان و شیوه برگزاری آزمون متعاقبا اعلام خواهد شد.

1-2- واریز مبلغ: 3/200/000 ریال (سیصد و بیست هزار تومان) از طریق درگاه اینترنتی شرکت کار و تامین 2-2- تهیه عکس پرسنلی و آپلود عکس در سایت، هنگام ثبت نام (عکس پرسنلی و زمینه سفید و سه در چهار باشد) توجه: لطفا در هنگام ثبت نام، (به ویژه افرادی که در کافی­نت ­ها ثبت نام می کنند)در انتخاب عنوان شغل، محل و شهر مورد تقاضا، دقت لازم را مبذول فرمایید.

1-3- جذب نیرو صرفا بصورت قرارداد موقت شرکتی و بدون تعهد رابطه استخدامی می باشد. 2-3- وجه واریزی بابت ثبت­ نام تحت هیچ عنوان عودت داده نخواهد شد. 3-3- درهرمرحله از آزمون یا پس از جذب، چنانچه خلاف اطلاعات اعلام شده و یا اطلاعات موجود در دفترچه راهنمای آزمون محرز گردد، داوطلب از انجام مراحل بعدی محروم خواهد شد.

4-3- بومی بودن افراد از طریق شرایط ذیل احراز می گردد: داوطلب بومی به داوطلبی اطلاق می­گردد که متولد یا ساکن با سابقه ده سال سکونت در شهر مربوطه باشد. الف) شهرستان محل تولد مندرج در شناسنامه داوطلب با شهر مربوطه یکی باشد. ب) استفاده از اولویت بومی از طریق سکونت به موجب تائید ساکن بودن و حداقل ده سال سکونت با ارائه استشهاد محلی ممهور به مهر نیروی انتظامی (پاسگاه یا کلانتری محل)، در شهرستان مورد تقاضا خواهد بود. تبصره: داشتن گواهی تحصیل در مقاطع ابتدایی، راهنمایی یا دبیرستان در شهرستان محل مورد تقاضا با تائید اداره آموزش و پرورش شهرستان مربوطه می تواند به عنوان تمام یا قسمتی از سابقه ده سال سکونت به شرط ارائه استشهاد محلی بر تائید ساکن بودن فعلی فرد در شهرستان محل مورد تقاضا ملاک محاسبه قرار گیرد. 5-3- در مرحله اول آزمون کتبی به میزان حداقل دو برابر ظرفیت و با توجه به ظرفیت شغل، محل پذیرش اولیه انجام خواهد شد و سپس بر اساس نتایج مصاحبه و نمره آزمون کتبی، گزینش نهایی انجام خواهد شد(لازم به توضیح است وزن نمره آزمون کتبی 50 درصد و وزن نمره مصاحبه50 درصد می باشد). 6-3- سوالات آزمون ازمجموعه های زیر و در حد دیپلم خواهد بود. الف– معارف اسلامی، ب – ادبیات فارسی، ج – اطلاعات عمومی، د – هوش و استعداد، ه- آشنایی اجمالی با سازمان تامین اجتماعی و قانون کار تبصره 1: سوالات بصورت چهارگزینه ای و آزمون نمره منفی دارد. به این صورت که به ازای هر 3 پاسخ غلط یک پاسخ صحیح حذف خواهد شد.

1-4-  داشتن تابعیت جمهوری اسلامی ایران 2-4-  اعتقاد به دین مبین اسلام یا یکی از ادیان شناخته شده در قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران 3-4- التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران 4-4- انجام خدمت دوره ضرورت یا معافیت قانونی برای مردان ( دارندگان کارت معافیت پزشکی لازم است توسط طب کار مورد تائید قرار گیرند ). 5-4- داشتن سلامتی جسمی و روانی و عدم اعتیاد به مواد مخدر ( فاقد معلولیت جسمی با تایید مراکز معتبر طب کار ) 6-4- دارا بودن گواهی فراغت از تحصیل و توانایی­های لازم برای انجام وظایف و مسئولیت­های شغلی 7-4- نداشتن سابقه محکومیت جزایی موثر 8-4- عدم وجود هر گونه ممنوعیت استخدام در دستگاه­های اجرایی توسط آراء مراجع قضایی و ذیصلاح 9-4- داوطلبان نباید جزء نیروهای بازخرید خدمت دستگاه های اجرایی و بازنشسته باشند. 10-4- عدم اشتغال و همچنین نداشتن تعهد انجام کار در سایر سازمان ها، شرکت های دولتی و سازمان های وابسته به دولت و موسساتی که شمول قانون بر آن ها مستلزم ذکر نام است به هنگام انعقاد قرارداد و شروع به کار تذکر1: ملاک عمل برای محاسبه تاریخ گواهی فراغت از تحصیل، معافیت دایم و پایان خدمت نظام وظیفه و محاسبه سن داوطلبان اولین روز ثبت نام می باشد. تذکر 2 : ملاک زمان فراغت از تحصیل تاریخ فارغ التحصیلی مندرج در گواهینامه موقت یا دانشنامه می باشد.

خدمتگزار، حداقل سن 20 و حداکثر 35 سال  می باشد. تذکر1: برای آقایان با توجه به مدت خدمت نظام وظیفه، به سن اضافه نخواهد شد. معافیت سنی سهمیه های آزمون به شرح زیر است: الف – جانبازان، آزادگان، فرزندان شهداء، فرزندان جانبازان بیست و پنج درصد(25%) و بالاتر و فرزندان آزادگان یک سال اسارت و بالاتر از شرط حداکثر سن معاف می باشند. 12-4- موارد ذیل نیز به حداکثر سن داوطلبان اضافه خواهد شد: مستفاد از قانون اصلاح حداکثر سن مصوب 1371 و قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مصوب 1400، موارد ذيل به شرط ارائه مدارك و مستندات لازم از مراجع ذيربط به حداكثر سن مقرر اضافه خواهد شد: – پدر و مادر و همسر و برادر و خواهر شهيد به ميزان پنج سال؛ – داوطلباني كه در جبهه‌ها به طور داوطلبانه خدمت نموده‌اند به ميزان حضور در جبهه و همچنين مدت زمان بستري شدن و يا استراحت پزشكي رزمندگان داوطلب در اثر مجروحيت در جبهه‌ها؛ – داوطلباني كه به صورت غيررسمي و تمام‌وقت در وزارتخانه‌ها و موسسات و شركت‌هاي دولتي، بانكها و شركت‌هاي تحت پوشش آنها، شركت‌هاي بيمه‌هاي دولتي، شهرداري‌ها و موسسات و شركت‌‌هاي دولتي كه شمول قانون بر آنها مستلزم ذكر نام است، موسسات و شركت‌هاي ملي و مصادره شده كه به نحوي از بودجه و كمك دولت استفاده مي‌كنند، نهادهای انقلاب اسلامي و شركتهاي تحت پوشش آنها از تاريخ 22/11/1357 به خدمت اشتغال داشته‌اند؛ و نهاد های عمومی غیر دولتی و شرکت های وابسته، به ميزان مدت خدمت غيررسمي آن‌ها تذکر1: با هدف حمایت از خانواده و جوانی جمعیت، به ازای تاهل یکسال و نیز داشتن هر فرزند به میزان یکسال و حداکثر تا سقف 5 سال به سقف سن داوطلبان اضافه خواهدشد.

5-1-  داوطلبان صرفا در صورتی‌ می‌توانند در آزمون ثبت‌نام نمایند که‌ مدرك تحصیلی‌، مقطع‌ و رشته‌ تحصیلی‌ آنان مطابق‌ با عناوین‌ مدرك تحصـیلی،‌ مقطع‌ و رشـته‌ مندرج در شـرایط‌ احراز مشـاغل‌ قید شـده در این دفترچه بوده و همچنین‌ عنوان مدرك تحصیلی‌ ثبت‌نامی‌ مقطع‌ و رشته‌ در متن‌ گواهینامه‌ موقت‌ تحصیلی عینا درج گردیده باشد. 5-2- دارندگان مدارك تحصیلی‌ پایین‌تر از مقاطع‌ تحصیلی‌ اعلام شده در شرایط‌ احراز مشاغل‌ مذکور دراین دفترچه و همچنین‌ مدارك تحصیلی‌ معادل و افتخاري، حق‌ شرکت‌ در آزمون را ندارند. 5-3-  افراد داراي مدارك بالاتر از مقاطع‌ تحصــیلی‌ اعلام شــده، براي شــرکت‌ در آزمون می‌بایســت‌ مدرك مقطع‌ تحصـیلی‌ ذکر شـده در این دفترچه‌ را داشـته‌ باشـند. بدیهی‌ اسـت‌ انعقاد قرارداد انجام کار معین‌ با پذیرفته‌شـدگان بر اساس مقاطع‌ تحصیلی‌ مندرج در این دفترچه  صورت می پذیرد. 5-4-  مسـئولیت‌ ناشی‌ از عدم رعایت‌ دقیق‌ ضوابط‌ و شرایط‌ اعلام شده در مفاد آگهی‌ و یا ارائه‌ مدارك به‌ صورت ناقص‌ در زمان بررسـی‌ مدارك، مصـاحبه‌ و گزینش‌ و یا هرگونه مغایرت بین اطلاعاتی که داوطلب در زمان تکمیل تقاضانامه ثبت نام اعلام می نماید بر عهده وی  خواهد بود و چنانچه‌ در هر مرحله‌ از جذب، محرز شـود داوطلب‌ اطلاعات خلاف واقع‌ اظهار نموده و یا فاقد شـرایط‌ مندرج در این دفترچه ‌ باشـد و یا در صـورت بروز هرگونه‌ اشــتباه در فرآیند آزمون که‌ منجر به‌ ورود داوطلب‌ به‌ مرحله‌ بعدي شــده باشــد، هیچ گونه حق و امتیازی برای متقاضی ایجاد نخواهد کرد و از انجام مراحل‌ بعدي محروم گردیده و در صورت انعقاد قرارداد انجام کار معین‌، قرارداد مذکور لغو و بلااثر بوده و داوطلب حق هر گونه اعتراضی را از خود سلب می نماید. الزامات، امتیازات و سهمیه های قانونی با هدف حمایت از خانواده و جوانی جمعیت ، به ازای تاهل 2 %  و نیز داشتن هر فرزند به میزان 2 %  و حداکثر تا سقف 10 % به نمره کتبی اینگونه داوطلبان اضافه خواهد شد.

با توجه به ماده 14 آیین نامه جذب نیروی انسانی شرکت کار و تامین : امتیازات تجربه کاری داوطلبان که دارای سابقه اشتغال در شرکت باشند، به شرح زیر می باشد: الف- به حداکثر سن نمایندگان و نیروهای جایگزین شرکت، به ازای هر سال سابقه به مدت یک و نیم سال افزوده می گردد. ب- به ازای هر سال سابقه کار داوطلب در شرکت(نمایندگان شرکت و نیروهای جایگزین مرخصی) یک نمره به نمره کتبی  افزوده خواهد شد. تبصره- مفاد این ماده شامل نمایندگان و نیروهای جایگزین که در سابق با شرکت همکاری داشته اند نیز می شود.