بسیاری از مدیران تمایل دارند زمانی که کار تیم سخت می‌شود و روحیه‌ها کاهش می‌یابد، با یک پاداش غافلگیرکننده یا خبری خوش، کارکنان را شارژ کنند. اما واقعیت آن است که بدترین زمان برای اختصاص پاداش‌های غافلگیرکننده، وسط کار است.
کد خبر: ۱۸۳۳۳۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۵/۰۸/۰۴
در پردیس دانشکدگان مدیریت دانشگاه تهران
وزیر علوم در ادامه جلسات اخیر خود با صاحبنظران حوزه آموزش عالی، در جلسه تبادل نظر در خصوص چالش‌های نظام آموزش و تحقیقات رشته‌های علوم اقتصادی، مدیریت و حسابداری حضور یافته و به استماع نظرات اساتید رشته‌های علوم اقتصادی، مدیریت و حسابداری پرداخت.
کد خبر: ۱۶۸۰۶۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۱۲/۲۲