تازه ها
تغییرات مکرر مدیریتی پارس سوئیچ زنجان و ظرفیتی که میسوزد
شرکت پارس سوئیچ که یکی از بزرگترین سازندههای کلیدها و سکسیونرهای فشار قوی و متوسط در ایران است، طی یکسال اخیر دچار تغییرات مکرر مدیریتی شده که در عملکرد این شرکت موثر بوده است.
به گزارش پایگاه خبری بازار کار به نقل از تسنیم، کارخانه "پارس سوئیچ" به عنوان نخستین و بزرگترین سازنده کلیدها و سکسیونرهای فشار قوی و متوسط در ایران است که در اواسط دهه 50 تاسیس شد. این کارخانه که در زمینه صنعت برق در خاورمیانه حرفی برای گفتن دارد و روزی نماد افتخار و صنعت در استان بود متاسفانه در دو دهه اخیر اسیر برخی حواشی و ضعفهای مدیریتی شده است؛ در واقع همین حواشی اجازه نداده است این شرکت در راستای جهش تولید گام بردارد و همواره در حال درجا زدن بوده است.
اعتراض کارگران در 17 آبان سال 99 به خاطر همین مسائل مدیریتی بود؛ هدف کارگران از این اعتراض این بود که وجود مشکلات شدید مدیریتی را به گوش مسئولان استانی برسانند. ضعف مدیریتی، واگذاری بخشی از سهام این شرکت به یک فرد غیربومی، عدم پیشرفت و به روزرسانی این کارخانه، عدم تاسیس شرکتهای اقماری، از بین رفتن مشتریان داخلی، عدم جذب نیرو و نهایتاً از بین رفتن انگیزه کارگران مهمترین مسائلی بود که کارگران در آبان ماه سال گذشته چند روزی دست به اعتراض زدند و بالاخره موفق شدند تا هیئت مدیره را مجبور کنند تا مدیرعامل کارخانه را بعد از 14 سال عزل کنند.
هیئت مدیره این کارخانه مجبور شد پس از عزل مدیرعامل اسبق، "قاسم کرمی" را به عنوان مدیرعامل جدید این کارخانه معرفی کند. پس از روی کار آمدن کرمی شرایط پارس سوئیچ کمی بهتر شد و رضایت نسبی جامعه کارگری در کارخانه حاکم شد. حتی تولید این کارخانه افزایش یافت و پارس سوئیچ برای تامین نیروی انسانی خود تابستان سال گذشته آزمون استخدامی بین نیروهای بومی در دانشگاه زنجان برگزار کرد.
اعضای شورای کارگری در سال گذشته در مصاحبههای مختلف از پایداری وضعیت این کارخانه سخن گفتند و معتقد بودند که علاوه بر حاکم شدن شرایط پایدار در این واحد تولیدی، حقوق کارگران هم افزایش یافته است. حتی مسئولان استانی هم از پیشرفت نسبی این واحد تولیدی نسبت به گذشته ابراز امیدواری کردند.
اما در واپسین روزهای سال گذشته ، قاسم کرمی یک شبه از سمت خود عزل شد و هنوزم مشخص نیست که چرا تغییر ناگهانی در این واحد تولیدی رخ داد.
ارسال نظرات