ماجرای آگهی‌های استخدام معلق در سطح شهر
یک فعال کارگر ی گفت: جوان در بدو ورود به یک بنگاه اقتصادی هنگامی که رابطه کارگر و کارفرمایی را نمی بیند و نمی تواند امنیت و حداقل های زندگی خود را تامین یا امیدی برای دریافت به موقع حقوق خود نداشته باشد و از سوی دیگر کارفرما به دنبال الزاماتی است که بتواند کارگر ی ساده را با حداقل حقوق جذب کند به این نتیجه می رسد که «بیکار بمونم که راحت ترم».
کد خبر: ۱۶۲۰۸۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۷/۰۵
رییس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان گرمسار کمبود نیروی کارشناس روابط کار را از مسایل مهم این نهاد برشمرد و افزود: با وجود استقرار نیمی از صنایع استان سمنان در گرمسار و اشتغال ۱۴ هزار نیروی کار در واحدهای صنعتی این منطقه، کمبود نیروی کارشناس در اداره کار به شدت احساس می‌شود.
کد خبر: ۱۶۱۷۱۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۶/۲۵
امنیت شغلی و دغدغه تکراری کارگران؛
موضوع عدم امنیت شغلی برای بیش از ۹۶ درصد کارگر ان موضوعی قدیمی است که تا کنون دولت ها به آن رسیدگی نکرده اند.
کد خبر: ۱۶۱۷۰۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۶/۲۵
ماجرای همیشگی دستمزد؛
طبق ماده ۴۱ قانون کار، حداقل دستمزد کارگر ان باید با توجه به نرخ تورم و بر اساس هزینه معیشت تعیین شود؛ اما در بسیاری از سال‌ها، این دو معیار رعایت نشده و قدرت خرید کارگر ان را نابود کرده است؛ امسال اما، همه از فرایندی صحبت می‌کنند که نظام تعیین دستمزد را متحول می‌کند.
کد خبر: ۱۶۱۶۹۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۶/۲۴
وام های میلیاردی در خفا و سریع داده می شود؛
این سخن که باید حقوق مدیران را بسیار بالاتر از حقوق کارمندان برد تا منجر به وام های میلیاردی نشود، باعث واکنش کاربران خبرگزاری خبرآنلاین شده است.
کد خبر: ۱۶۱۵۳۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۶/۲۰
بر خلاف آنچه که بیشتر می‌شنیدیم
بر خلاف آنچه که بیشتر می‌شنیدیم کار نیست و کارجویان راه مهاجرت‌های بین استانی و یا به کشوری دیگر را در پیش می‌گیرند، اما در حال حاضر صدایی دیگر را می‌شنویم که گفته می‌شود واحدهای تولیدی و اقتصادی استان به دنبال کارجویانی متخصص و ماهر هستند که چنین نیروهایی را به راحتی پیدا نمی‌کنند.
کد خبر: ۱۶۱۲۳۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۶/۱۰
علی محمد دهقانی مطرح کرد؛
علی محمد دهقانی گفت: محجوب از هر نظر مورد تایید جامعه کارگر ی بوده و هست؛ ایشان چندین دهه است که به عنوان حامی کارگر ان در صحنه‌های مختلف حضور داشته و توانسته مثمرثمر باشد.
کد خبر: ۱۵۹۸۲۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۵/۰۶
در تهران
عکسی از یک آگهی استخدامی در تهران توجه کاربران فضای مجازی را به خود جلب کرده است.
کد خبر: ۱۵۹۸۱۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۵/۰۵
تغییرات حقوق و تاثیرات آن بر جامعه
حقوق اداره کار 1403 به دلیل افزایش قابل توجه 35 درصدی در مقایسه با سال گذشته، توجه بسیاری را به خود جلب کرده است. این تغییرات مهم با هدف ایجاد تعادل بیشتر بین کارگر ان و کارفرمایان و تضمین حقوق عادلانه برای همه افراد جامعه صورت گرفته است.
کد خبر: ۱۵۹۵۵۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۴/۲۸
به موجب نظریه مشورتی
به موجب نظریه مشورتی اداره کل روابط کار، جبران خدمت و بیمه بیکاری وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی، آن دسته از کارگر ان شاغل در مناطق آزاد تجاری و صنعتی و ویژه اقتصادی که متقاضی دریافت بیمه بیکاری هستند اما خارج از موعد قانونی ۳۰ روز نسبت به تشکیل پرونده اقدام می‌کنند، می‌توانند از طریق نزدیک‌ترین هیات حل اختلاف مستقر در ادارات کار مجاور در مناطق آزاد تجاری ـ صنعتی و ویژه اقتصادی درخواست خود را به ثبت برسانند.
کد خبر: ۱۵۸۹۵۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۴/۱۲
اولویت های اقتصادی دولت چهاردهم؛
کارشناسان حوزه کار و تعاون تاکید دارند؛ اولویت دولت چهاردهم اجرای سندهای تدوین شده در این دو بخش بوده که سال ها روی زمین مانده است.
کد خبر: ۱۵۸۲۴۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۳/۲۶
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان سمنان با اذعان به اینکه بزرگترین چالش استان در حوادث کار به تعداد کم بازرسان اداره کل برمی‌گردد، اضافه کرد: بر اساس چارت باید این استان ۲۸ بازرس کار داشته باشد و این در حالی‌ست که شمار بازرس‌های کار در استان ۸ تا ۹ نفر است.
کد خبر: ۱۵۶۰۲۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۰۸
عاقبت کار؛
سازمان تامین اجتماعی در راستای جبران حوادث ناشی از کار برای بیمه‌شدگان خود به عنوان یکی از ردیف‌های خدمتی، متعهد به ارائه خدماتی است که البته بدون توجه به سوابق بیمه‌ای بیمه‌شده، مزایای قانونی را ارائه می‌کند.
کد خبر: ۱۵۶۰۰۹ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۰۸
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان سمنان خبر داد:
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان سمنان از مهاجرت کارگر ان به خارج از استان و بازگشت به محل تولد خود به عنوان یکی از مشکلات حوزه کارگر ی در این استان نام برد.
کد خبر: ۱۵۵۸۸۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۲/۰۵
مهمترین ویژگی شخصیتی برای استخدام؛
وظیفه شناسی از وظایف شغلی خاص فراتر می‌رود. اغلب نقشی که فرد در ابتدا برای آن استخدام می‌شود، با گذشت زمان و تغییر نیازهای سازمان تغییر می‌کند. بنابراین افرادی که این ویژگی را دارند، صرف نظر از نوع شغل، احتمال موفقیت بیشتری خواهند داشت.
کد خبر: ۱۵۵۲۹۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۱/۲۳
کارمندان بخوانند
حق سنوات از حقوق اجباری فرد شاغل در سازمان است. اگر کارفرمایی در پرداخت این حق کوتاهی کند یا در قرارداد بین خود و کارگر (کارمند)، کارگر را ازاین حق محروم کند، عملی غیرقانونی انجام داده است.
کد خبر: ۱۵۱۸۲۵ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۰/۱۸
جزئیات پرداخت عیدی و پاداش آخر سال کارگران
بسیاری از فعالان حوزه کار و مقامات کارگر ی بر لزوم پرداخت سریع‌تر مبلغ عیدی و پاداش کارگر ان تا قبل از پایان سال تاکید کرده و معتقدند هرچه عیدی و پاداش زودتر به دست کارگر ان برسد ضمن کمک به معیشت و حفظ قدرت خرید، در تامین مایحتاج و اقلام مصرفی و مورد نیاز آنها گره‌گشا و موثر خواهد بود.
کد خبر: ۱۵۱۷۸۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۰/۱۷
یک کارشناس اقتصادی بررسی کرد
یک کارشناس اقتصادی با پیش‌بینی افزایش درصد حقوق کارگر ان و کارمندان برای سال آینده گفت: در صورتی که سقف افزایش حقوق در طبقات کارگر ی و کارمندی ۲۵ درصد لحاظ شود، این رقم باز هم پایین‌تر از حد تورم بوده و می‌طلبد در جهت تقویت قدرت خرید و معیشت کارگر ان و کارمندان افزایش داده شود.
کد خبر: ۱۵۱۶۸۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۱۰/۱۵
