تازه ها
علی لقمانی در جمع خبرنگاران اظهار کرد: اگر واقعا به دنبال رونق تولید و توسعه اقتصادی هستیم باید به مطالبات قشر کارگر اهمیت دهیم و قدردان آنان باشیم.
وی نقش تشکلات کارگری و نمایندگان مجلس را برای رفع دغدغه های جامعه کارگری همچون امنیت شغلی، حقوق و دستمزد و... موثر دانست و تصریح کرد: باید با پرهیز از اختلافات سیاسی و در فضای تعاملی از همه تشکلات و نهادهایی که رفع مشکلات کارگران را دنبال می کنند حمایت شود.
سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان؛ رسیدگی به موضوعات کارگران نظیر اجرای طرح طبقه بندی مشاغل، رعایت قوانین کار، ایمنی، بیمه، حقوق و دستمزد، درمان و آموزش و... را از وظایف ذاتی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و دستگاه های زیرمجموعه عنوان کرد و افزود: با کمک دستگاه های عضو شورای هماهنگی تلاش خواهیم کرد تا مشکلات در موارد یاد شده را به حداقل برسانیم.
لقمانی در ادامه با بیان اینکه بخش زیادی از مشکلات در استان قابل حل است تصریح کرد: قطعا همدلی و حمایت از افرادی که دلسوزانه و به دور از منفعت طلبی مشکلات کارگران را پیگیری می کنند، راه گشا خواهد بود.
وی خاطر نشان کرد: توسعه استان تنها با بهره گیری از ظرفیت افراد توانمند و با افکار درست و رویکرد مبتنی بر دانش و اندیشه نوین محقق می شود.
لقمانی با بیان اینکه منابع انسانی استان در مسیر هدر رفت قرار گرفته است افزود: موضوع اشتغال و بیکاری به ویژه برای فارغ التحصیلان یکی از چالش های جدی در استان است که با شیوه های موجود قابل حل نیست و تنها با شناسایی ظرفیت های منطقه ای، فراهم کردن زمینه سرمایه گذاری و تکیه به علم و فناوری می توان از این بحران عبور کرد.
ارسال نظرات