آیا زنان در مصاحبههای شغلی علمی بهتر از مردان هستند؟
مجله نیچر در مقاله جدید خود ادعا کرده است که علاوه بر تعداد درخواستهای شغلی در دنیای آکادمیک، زن بودن هم یکی از فاکتورهای مهم در بالا رفتن احتمال موفقیت در مصاحبههای شغلی به شمار میرود.
تازه ها
آرشیو
مجله نیچر در مقاله جدید خود ادعا کرده است که علاوه بر تعداد درخواستهای شغلی در دنیای آکادمیک، زن بودن هم یکی از فاکتورهای مهم در بالا رفتن احتمال موفقیت در مصاحبههای شغلی به شمار میرود.
در دنیای استخدام مهندسان نرمافزار، مدیران محصول و سایر استعدادهای فنی، مصاحبه فنی اولین قدم برای پذیرش درخواستدهندهها است. مصاحبههای این طیف شغلها شامل یک آزمون کدنویسی است. اما به نظر میرسد که درخواستدهندهها این آزمون را با کمک چت جیپیتی و گیتهاب از سر میگذرانند
برونسپاری کار شرکتهای خارجی به کشورهای جهانسوم با هدف کاهش هزینه تولید، موضوع تازهای نیست. همه ما میدانیم که چین با عنوان «کارخانه جهان» محل تولید محصولات بسیاری از غولهای تکنولوژی و صنعتی است؛ یا بسیاری از برندهای پوشاک معتبر جهان برای کاهش هزینه تولید از نیروی کار سنگاپور استفاده میکنند؛ یا خیلی از شرکتهای چندملیتی جهان، مراکز پشتیبانی خدمات مشتری خود را در هند مستقر میکنند. برونسپاری کار به کشورهای کمتر توسعهیافته موضوع تازهای نیست؛ پس چه چیزی در حال تغییر است؟
دورانی که مدرک دانشگاهی تنها بلیت طلایی برای ورود به مشاغل پردرآمد بود، دیگر به پایان رسیده است. به تازگی در اتاقه ای هیئت مدیره و دپارتمانهای منابع انسانی در سراسر جهان، الگوی جدیدی در حال ظهور است که اعتبار دانشگاهی را زیر سوال میبرد.
کارآفرینان آینده
مطالب بیشتر