آغاز جذب ۷۵۰ کارشناس متخصص وزارت کار در ۳۱ استان کشور
نتایج اولیه بخش کتبی سیزدهمین آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاههای اجرایی کشور با هدف جذب ۷۵۰ نفر نیروی متخصص و متعهد در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی رسماً اعلام شد.
تازه ها
آرشیو
نتایج اولیه بخش کتبی سیزدهمین آزمون استخدامی مشترک فراگیر دستگاههای اجرایی کشور با هدف جذب ۷۵۰ نفر نیروی متخصص و متعهد در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی رسماً اعلام شد.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از برگزاری چهاردهمین آزمون استخدامی فراگیر دستگاههای اجرایی در نیمه دوم سال جاری خبر داد. این آزمون با هدف جذب نیروی انسانی در وزارتخانهها و سازمانهای دولتی برگزار میشود.
ثبت نام برای آزمون استخدامی بانک مرکزی سال ۱۴۰۴ از ۲۱ مرداد آغاز شده و تا پایان ۳۰ مردادماه ۱۴۰۴ ادامه دارد. این آزمون در راستای جذب حدود ۶۰۰ نیروی رسمی-آزمایشی برگزار میشود.
سخنگوی وزارت آموزش و پرورش اعلام کرد:این وزارتخانه با کمبود نیروی سرایدار و خدمتگزار مواجه است.
حسین رحمانیان - سخنگوی سازمان اداری و استخدامی کشور - گفت: این تصمیم با توجه به اینکه تغییر و تعویق برگزاری امتحانات پایان ترم دانشجویان دانشگاههای علوم پزشکی و خدمات بهداشتی و درمانی و سایر دانشگاههای کشور به دلیل جنگ ۱۲ روزه تحمیلی را داشتیم، اتخاذ شده است.
رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور با تأکید بر اعتماد دولت به جهاد دانشگاهی در برگزاری آزمونهای استخدامی، عملکرد این نهاد در اجرای منظم، سالم و دقیق آزمون وزارت آموزش و پرورش در سراسر کشور را نمونهای از توانمندیهای اجرایی دانست و از آن قدردانی کرد.
شرکت صنایع سیمان دشتستان بهمنظور تکمیل کادر نیروی انسانی واحد ایمنی و آتشنشانی کارخانه، در نظر دارد تعداد ۳ نفر را در عنوان شغلی بازرس / افسر ایمنی و آتشنشانی جذب نماید.
شرکت پیمانکار حاضر در دانشگاه خلیج فارس بوشهر به منظور تأمین نیروی انسانی مورد نیاز، در نظر دارد برای شغل مندرج در جدول با شرایط ذیل را شناسایی و از طریق مصاحبه عمومی و تخصصی پس از طی مراحل گزینش به صورت شرکتی در دانشگاه خلیج فارس دعوت به همکاری نماید.
نشستی با حضور سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان بوشهر و اعضای کانون انجمنهای صنفی کارفرمایان استان در محل این اداره کل برگزار شد. در این نشست، موضوعات مختلفی در زمینه تقویت تشکلهای کارگری و کارفرمایی، نقش مشورتی این تشکلها و اهمیت همکاری مؤثر در تصمیمسازیهای اجرایی مورد بحث و بررسی قرار گرفت.